Retour à la fiche
    Question d'oral

    Quelles sont les vertus et les biais du concours ?

    Réponse d'oral

    Le concours a pour vertu de sélectionner selon des épreuves communes plutôt que selon la naissance ou les relations, mais il comporte des biais qui limitent l’égalité des chances. Son premier avantage est de rendre la sélection plus transparente : mêmes sujets, même durée, mêmes critères annoncés. L’anonymat des copies, lorsqu’il existe, protège contre le favoritisme et certaines discriminations. Le concours permet aussi de reconnaître des connaissances et des efforts réels. Ainsi, le concours externe de l’agrégation, qui recrute des enseignants, comporte des écrits anonymes puis des oraux. Ce dispositif donne une traduction concrète à l’idéal de méritocratie : une place doit se gagner, pas s’hériter.
    Cependant, l’égalité devant l’épreuve ne garantit pas l’égalité des chances avant l’épreuve. Deux candidats disposent du même temps pour composer, mais l’un a pu préparer le concours dans une chambre calme avec des cours privés, tandis que l’autre travaille le soir pour payer son logement. Les épreuves peuvent aussi favoriser une culture ou une manière de parler davantage transmises dans les familles diplômées. À l’oral, l’assurance peut être confondue avec la compétence. Enfin, une performance ponctuelle mesure imparfaitement les qualités utiles dans un métier : savoir réussir une dissertation ne suffit pas à savoir enseigner.
    Le concours reste donc un outil précieux, mais pas une mesure parfaite du mérite. Pour le rendre plus juste, il faut soutenir les préparations, former les jurys et choisir des épreuves adaptées aux compétences recherchées. La question devient alors : comment sélectionner les meilleurs sans confondre leurs capacités avec les avantages dont ils ont bénéficié ?